WARSZTATY:
DYNAMIKA KOMUNIKACJI

OPIS WARSZTATÓW

Czy istnieją:
- przywódcy,
- liderzy,
- animatorzy,
którzy nie budzą emocji wśród ludzi?

Niestety, KAŻDY kto staje na czele pewnej grupy osób czy społeczności, wcześniej czy później jest oceniany, przez tych, których prowadzi. Wynika to z samopoczucia tych osób, które albo jest zbieżne z ich oczekiwaniami lub nie.

Czy to oznacza, że nie mamy na to wpływu?
Czy to oznacza, że zawsze znajdzie się ktoś kto jest niezadowolony?

"Dynamika komunikacji" to warsztat, który pokazuje od czego zależy subiektywny odbiór rzeczywistości każdego człowieka.

Dlaczego mówimy o dynamice?

Bo to cały czas się zmienia.
Zmienia się podejście - proporcjonalnie do zaangażowania.
A zaangażowanie możemy budować za pomocą pogłębiania relacji i dostarczania innym potrzebnych informacji.

Jak pracować z grupą ludzi, żeby lepiej ich rozumieć i celniej odpowiadać na ich potrzeby pokażemy Ci na warsztatach "Dynamika komunikacji".

​

By zrozumieć różnice osobowości u ludzi posłużymy się modelem DISC.
To narzędzie, które wyjaśnia dlaczego różni ludzie w tych samych okolicznościach zachowują się w odmienny sposób.
Jednocześnie nauczymy Cię wysyłać takie komunikaty do innych by były dla nich czytelne i pociągające.

Jeżeli miałeś już styczność z tym modelem to na warsztaty przynieś wynik testu byśmy mogli Cię lepiej poznać.
Jeżeli jeszcze nie robiłeś testu DISC to masz możliwość w ramach przygotowania do spotkania wybrać opcję uczestnictwa, która zawiera TEST + indywidualne omówienie tego testu.

​

PROGRAM WARSZTATÓW

- zarządzanie czasem

- strategia ustalania celów i priorytetów

- techniki przywództwa tj. wspieranie, motywowanie, coaching, udzielanie informacji zwrotnej, chwalenie, wprowadzanie zmian, komunikacja

- praca w zespole - współpraca, napięcia, wykorzystywanie atutów, eliminowanie potencjalnych ograniczeń

​​

DLA KOGO?

- dla osób, które prowadzą/animują grupy we wspólnotach, koła biblijne, schole, małe grupy dzielenia, kręgi rodzin, kluby dyskusyjne, itp.

- dla osób, które chcą poprawić swój sposób komunikowania się z innymi

- dla zespołów przywódczych,

- dla mikro i małych przedsiębiorców 

​

CO ZYSKASZ?

- świadomość tego w jaki sposób się komunikujesz

- diagnozę twojego stylu działania

- narzędzia do komunikowania się z różnymi stylami działania odbiorców

- narzędzia do szybkiej diagnozy stylów działania w grupie, którą prowadzisz